vývoj

Čo je vývoj:

Vývoj je akákoľvek činnosť alebo účinok súvisiaci s procesom rastu, vývojom objektu, osoby alebo situácie v danom stave.

Výsledok vývoja má za následok, že je vhodný pre ďalší krok, smer, indikáciu alebo krok vyšší, než je v súčasnej fáze.

Z tohto dôvodu pojem rozvoja môže súvisieť s vecami, ľuďmi, situáciami alebo javmi rôznych typov.

Vývojový odkaz sa používa napríklad pri rozprávaní častí príbehu alebo príbehu. Vývoj je opísaný ako moment, v ktorom sa dejú konflikty a situácie, ktoré sa majú riešiť v dejinách.

Rozvoj môže súvisieť aj s pokrokom a pozitívnym zlepšením konkrétneho miesta, napríklad mesta alebo krajiny.

V tomto kontexte Rozvojový program OSN (UNDP), orgán OSN zodpovedný za rozvoj opatrenia známeho ako index ľudského rozvoja (HDI), odhaduje vývoj v kvantitatívnych a kvalitatívnych termínoch, ktoré naznačujú stupeň zlepšenia lokality.,

Viac o význame HDI.

Vývojové synonymá

  • pokroku;
  • evolúcia;
  • pokroku;
  • prosperity;
  • rast;
  • expanzie;
  • progresie;
  • zlepšenie;
  • zlepšenie;
  • prípravku;
  • Optimalizácie.

Vývoj textu

Ak chcete vytvoriť esej, či už je to príbeh alebo názor, musí byť rozdelená do troch hlavných častí: úvod, vývoj a záver.

Vývoj je najrozsiahlejšou časťou eseje, pretože sú odhalené všetky argumenty, ktoré pomáhajú potvrdiť názor navrhovateľa v texte.

Naučte sa, ako urobiť Úvod a Záver.

Trvalo udržateľný rozvoj

Pozostáva zo začlenenia metód a techník, ktoré umožňujú neustály rast a udržateľnosť spoločností, ale s opatrnosťou, aby nedošlo k poškodeniu životného prostredia. Je to vedomé využívanie prírodných zdrojov dostupných v prírode.

Takýmto spôsobom je cieľom trvalo udržateľného rozvoja zahrnúť potreby troch hlavných skupín: sociálnych (uspokojovanie potrieb jednotlivcov súčasnej generácie); ekologické (zabránenie opotrebeniu, znečisteniu a iným vplyvom na životné prostredie); a ekonomický (umožňujúci hospodársky rast).

Príklady trvalo udržateľného rozvoja

Niektoré z hlavných činností, ktoré (priamo alebo nepriamo) spolupracujú s trvalo udržateľným rozvojom, sú:

  • Využívanie zdrojov „čistej energie“ (napríklad slnečná, veterná a geotermálna);
  • Recyklácia odpadu;
  • Namiesto plastových vriec používajte papierové vrecúška alebo ekobagy (napr. Keď idete do supermarketu);
  • Použitie elektromobilov;
  • Využívanie verejných alebo alternatívnych dopravných prostriedkov (napríklad bicykle);
  • Tvorba kvalitných a bezpečných cyklistických chodníkov na podporu používania bicyklov;
  • Nestrácajte vodu (vedomé využívanie prírodných zdrojov).

Získajte viac informácií o trvalo udržateľnom rozvoji.

Hospodársky rozvoj

Predstavuje zvýšenie produktivity na obyvateľa alebo príjem na obyvateľa v rovnakom čase ako akumulácia kapitálu a určitý technický pokrok v danom mieste.

Tento proces sa dosahuje pozitívnou zmenou kvantitatívnych a kvalitatívnych premenných mesta alebo krajiny. V dôsledku hospodárskeho rozvoja občania vykazujú zvýšenie kvality života.

Vo väčšine prípadov sa toto zlepšenie odráža v zmenách v sociálnej štruktúre (zlepšenie zdravia, práce, bývania, potravín, bezpečnosti, vzdelávania atď.).

Ľudský rozvoj

Ľudský rozvoj súvisí aj s procesom rastu a vývoja ľudských bytostí, od primárnych štádií života až po najvyššie.

Práve v tomto procese jednotlivec nadobúda to, čo nazývame správanie, normy, hodnoty, spôsoby myslenia a spôsoby konania v spoločnosti.

Ďalšie informácie o ľudskom rozvoji.

Kognitívny vývoj

Je to koncept, ktorý charakterizuje evolučný proces chápania myšlienok a ľudského učenia.

Toto je študijný odbor neurovedy a psychológie, ktorý sa venuje pochopeniu ľudského rozvoja od detstva, ich úrovni spracovania informácií a ich porozumenia. Tieto schopnosti vnímania spolu s ďalšími aspektmi prispievajú k vývoju vývoja mozgu.

Získajte viac informácií o význame kognitívnych funkcií.

Osobný rozvoj

Osobný rozvoj charakterizuje proces rastu osobných schopností a potenciálu ľudskej bytosti v prospech budovania vedomostí a zlepšovania kvality života.

Ide o proces, ktorý odkazuje na systémy metód, programov, techník a nástrojov hodnotenia, ktoré zaručujú ľudský rozvoj na úrovni organizácií. Zahŕňa aj aktivity ako:

  • Zlepšiť svoje vlastné povedomie;
  • Optimalizovať sebapoznanie;
  • Rozvíjať alebo zlepšovať nové zručnosti;
  • Budovať alebo obnovovať identitu alebo sebaúctu;
  • Vypracovať silné / pozitívne;
  • Majú nový štýl alebo kvalitu života;
  • Zlepšiť zdravie.